Una auditoría laboral bien ejecutada puede ahorrarle a su empresa años de litigios y millones en condenas. En SGAA realizamos diagnósticos profundos con recomendaciones accionables y priorizadas por nivel de riesgo.
Nuestros Servicios
Auditoría de Contratos
Revisión integral de vínculos laborales, civiles y comerciales. Identificamos relaciones laborales encubiertas y contratos mal estructurados.
Revisión de Nómina
Verificación de bases salariales, prestaciones, horas extras, recargos y descuentos. Detección de liquidaciones incorrectas.
Due Diligence Laboral
Evaluación del pasivo laboral para procesos de M&A, fusiones, escisiones y adquisición de empresas o establecimientos de comercio.
Diagnóstico de Riesgos
Mapa de contingencias laborales priorizado: alto, medio y bajo riesgo. Plan de acción con plazos y responsables.
Revisión de Liquidaciones
Auditoría de liquidaciones definitivas de trabajadores retirados. Identificación de reliquidaciones pendientes.
Cumplimiento SGSST
Revisión del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Verificación de requisitos legales y riesgo sancionatorio.
Políticas Internas
Revisión de reglamento de trabajo, política de acoso, manual de funciones y demás documentos internos por cumplimiento normativo.
Informe de Contingencias
Reporte ejecutivo con cuantificación del pasivo laboral contingente para efectos contables y de planeación financiera.
¿Por qué SGAA?
Diagnóstico Profundo
Revisamos todos los documentos laborales — no hacemos muestreos superficiales.
Informes Ejecutivos
Entregamos reportes claros, priorizados y con plan de acción concreto.
ROI Claro
Una auditoría bien hecha se paga sola al evitar una sola demanda.
Confidencialidad
Manejamos su información interna con máxima discreción y seguridad.
¿Cuándo fue su última auditoría laboral?
No espere a recibir una demanda para revisar sus contratos. Programe su auditoría preventiva hoy.